編者按 2015年11月24日至26日,，備受世界矚目的深化國防和軍隊改革正式啟動,，拉開了我軍搶占未來軍事競爭戰(zhàn)略制高點的大幕。這是人民解放軍60年來撼動性最強的一次軍改,，改革推進(jìn)力度之大,、調(diào)整結(jié)構(gòu)之多,、影響范圍之廣，可謂前所未有,。

       發(fā)揮中國特色社會主義軍事制度優(yōu)勢

       任天佑

       我軍新一輪改革大幕已經(jīng)拉開,。隨著聯(lián)合指揮體制、戰(zhàn)區(qū)體制,、軍種建設(shè)管理體制的確立,，中國軍事變革正以嶄新姿態(tài)邁出關(guān)鍵一步。與以往不同的是,，這是以領(lǐng)導(dǎo)指揮系統(tǒng)為核心的全面改革,，是“脖子以上的改革”，改革決心之大前所未有,，改革動作之大前所未有,，改革效益之大前所未有，改革風(fēng)險之大也前所未有,。

       進(jìn)行自上而下的改革,，我軍最大的優(yōu)勢在制度。這次改革從總部,、軍種,、軍區(qū)這些軍隊的高層領(lǐng)率機關(guān)開始，從軍隊“大腦”和“中樞”起步,。我們憑什么勇涉險灘,，憑什么充滿自信,，憑的是中國特色社會主義軍事制度優(yōu)勢。

       發(fā)揮中國特色社會主義軍事制度優(yōu)勢,，核心在于堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo),。不看到這一條，改革就會犯單純軍事觀點的毛??；不堅持這一點，就會在攻堅克難面前凝聚不起動力和創(chuàng)新力,，最終讓改革變成沙礫上建樓房,，經(jīng)不起戰(zhàn)場上的較量，經(jīng)不起歷史的檢驗,。堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo),，就是要堅決貫徹黨中央、中央軍委和習(xí)主席的決策部署,，沖破各種思想障礙以凝聚共識,，不計個人得失、局部利益而聽令而行,。惟如此,，軍隊改革才能突破千難萬險，到達(dá)勝利的彼岸,。

       改革是利益調(diào)整的過程,，古今中外軍事改革的阻礙也突出在利益這道門檻上。破山中賊易,，破心中賊難。與人的主觀自覺性相比,，新的時代條件下,，更應(yīng)注重通過完善制度法制，破除改革舊體制的攔路虎,。以法治化保證全軍資源的統(tǒng)籌力,，實現(xiàn)集中力量辦改革；以法治化撤并壓縮落后作戰(zhàn)力量空間,，為新型作戰(zhàn)力量騰籠換鳥,；以法治化保障新型領(lǐng)導(dǎo)指揮系統(tǒng)的平穩(wěn)運行，強力破除來自局部利益,、個人利益的干擾,。

       什么人才能成功執(zhí)行改革，什么人才能成功駕馭風(fēng)險,，這是決定改革命運的大事,。正如恩格斯所說：“當(dāng)技術(shù)革命的浪潮正在四周洶涌澎湃的時候,，讓這些保守的偏見在軍隊中占統(tǒng)治地位，是沒有好處的,。我們需要更新,、更勇敢的頭腦?！焙硲?zhàn)爭以來,，美軍不斷涌現(xiàn)悍將干才，從博伊德到歐文斯,，從鮑威爾到拉莫斯菲爾德,，理論家、實戰(zhàn)家層出不窮,，不是在戰(zhàn)場上靠戰(zhàn)績打拼出來,，便是在理論上優(yōu)勝劣汰而來。為此,，不刷新人才選拔規(guī)則,，改革就可能停留在“舊腦殼”壟斷新位置的“新瓶裝舊酒”陷阱之中。

       毛澤東主席說,，我們這支軍隊在戰(zhàn)爭中成熟得快,。這是因為我軍總是在生死存亡的關(guān)頭以主動變革闖出勝利之路?；仡櫄v史,，我軍改革往往不是水到渠成般的從容不迫，而是在外有威脅,、內(nèi)有壓力下的絕地爆發(fā),。“三灣改編”是在城市暴動的屢屢失敗中從不足千人的隊伍起步的,，精兵簡政是在日寇“三光”政策,、鐵壁合圍的重重圍困中展開的。今天我軍的改革,，是在霸權(quán)國家炫耀海洋霸權(quán),、武力挑釁下發(fā)生的，是在日本右翼勢力撼動和平憲法進(jìn)而圖謀顛覆戰(zhàn)后國際秩序的蠢蠢欲動中起航的,，它肩負(fù)捍衛(wèi)國家領(lǐng)土主權(quán),、維護(hù)世界和平的使命，容不得拖延,，容不得馬虎,，更容不得退縮。同時要看到，這次軍隊改革是以國家經(jīng)濟騰飛為基礎(chǔ)的,，是站在科技創(chuàng)新堅實肩膀上的躍進(jìn),，機遇難得，機不可失,。

       (作者為國防大學(xué)戰(zhàn)略教研部主任,、少將)

       (摘自2015年12月23日《光明日報》)

       軍改：搶占戰(zhàn)略制高點的沖鋒號

       盧建永 王雪平

       構(gòu)建聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構(gòu)，打好組合拳

       信息化戰(zhàn)爭是體系與體系,、系統(tǒng)與系統(tǒng)的博弈,，單打獨斗的制勝方式已沒有了用武之地。在變幻莫測的信息化戰(zhàn)場上,，諸軍兵種能否密切協(xié)調(diào)形成合力,，聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構(gòu)是“牛鼻子”。展望當(dāng)今世界強國軍隊,，無不通過建強聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構(gòu),，使軍隊具備打贏信息化戰(zhàn)爭的能力。冷戰(zhàn)結(jié)束后,，美軍便立即著手進(jìn)行總部領(lǐng)導(dǎo)指揮體制的調(diào)整和建設(shè),，俄羅斯、英國,、法國等軍隊也是如此,。我軍此次重磅改革，站在世界制高點上思考,，可謂全球視野,、戰(zhàn)略思維。2020年前要“努力構(gòu)建能夠打贏信息化戰(zhàn)爭,、有效履行使命任務(wù)的中國特色現(xiàn)代軍事力量體系”,。對領(lǐng)導(dǎo)管理體制和聯(lián)合作戰(zhàn)指揮體制進(jìn)行一體設(shè)計”，“組建聯(lián)合作戰(zhàn)指揮機構(gòu)”,，著力構(gòu)建“軍委—戰(zhàn)區(qū)—部隊的作戰(zhàn)指揮體系”,。聯(lián)合指揮機構(gòu)登臺亮相，讓軍隊的“中樞神經(jīng)”更加高效靈活,，具體表現(xiàn)為：

       強化了統(tǒng)一指揮,。軍隊是擔(dān)負(fù)特殊使命任務(wù)的武裝力量集團(tuán),，其特殊性要求必須高度統(tǒng)一指揮,。習(xí)近平主席強調(diào)，“要著眼于貫徹新形勢下政治建軍的要求,，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)掌握部隊和高效指揮部隊有機統(tǒng)一,，形成軍委管總、戰(zhàn)區(qū)主戰(zhàn)、軍種主建的格局”,。所謂軍委管總,，就是“強化軍委集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，更好使軍隊最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和指揮權(quán)集中于黨中央,、中央軍委”,，讓軍隊永遠(yuǎn)聽黨的話。

       減少了指揮層次?，F(xiàn)代戰(zhàn)爭打的是“速度”,，沒有指揮機關(guān)的快速決策、指揮和部隊的快速反應(yīng),，就沒有戰(zhàn)場上的主動權(quán),。軍委、戰(zhàn)區(qū)直接指揮部隊,，指揮鏈路大大壓縮,，指揮層的意志、決心,，最短路徑轉(zhuǎn)化為部隊行動,，在瞬息萬變的戰(zhàn)場上可有效搶占先機，贏得戰(zhàn)場主動,。

       實現(xiàn)了精干高效,。臃腫低能的領(lǐng)導(dǎo)指揮機構(gòu)，不僅難以讓軍隊機器高效快速運轉(zhuǎn),，而且更容易成為強敵“指哪兒打哪兒”的第一口餐,。構(gòu)建“軍委、戰(zhàn)區(qū),、部隊”三級指揮體系,，通過機關(guān)精減、重組,，職能分工明確,，可有效實現(xiàn)作戰(zhàn)指揮的高效益。

       設(shè)陸軍部,、劃戰(zhàn)區(qū),，專職謀打仗

       長期以來，我軍陸軍領(lǐng)導(dǎo)指揮體制不健全,，陸軍的建設(shè),、管理和領(lǐng)導(dǎo)職能由總部機關(guān)各部門代行，導(dǎo)致陸軍指揮與管理職能重疊,，政出多門,，相互制約,，不僅不利于對陸軍建設(shè)進(jìn)行頂層設(shè)計和系統(tǒng)規(guī)劃，而且使總部機關(guān)承受了過重的負(fù)擔(dān),。軍區(qū)機關(guān)的龐大和重復(fù)設(shè)置,，也導(dǎo)致指揮與管理職能相互沖突、雙重弱化,。這些問題,，既嚴(yán)重影響了陸軍作為一個軍種的整體建設(shè)，又制約了總部和戰(zhàn)區(qū)聯(lián)合作戰(zhàn)指揮功能的形成與發(fā)揮,。目前,，世界主要國家軍隊陸軍均建有陸軍總部，負(fù)責(zé)本軍種建設(shè)的各項工作,，包括人事和行政管理,、教育訓(xùn)練、軍事科研,、兵役動員,、武器裝備和后勤保障等。我軍此次軍改,，習(xí)近平主席基于對我國安全形勢的科學(xué)判斷,，順應(yīng)世界軍事革命大勢，指出深化國防和軍隊改革要“著力解決制約國防和軍隊建設(shè)的體制性障礙,、結(jié)構(gòu)性矛盾,、政策性問題，推進(jìn)軍隊組織形態(tài)現(xiàn)代化,，進(jìn)一步解放和發(fā)展戰(zhàn)斗力,，進(jìn)一步解放和增強軍隊活力，建設(shè)同我國國際地位相稱,、同國家安全和發(fā)展利益相適應(yīng)的鞏固國防和強大軍隊”,。有軍事專家分析，此次軍改設(shè)陸軍部,，將使陸軍的軍種意識更強,，陸軍建設(shè)發(fā)展頂層設(shè)計的強化，可從根本上解決我軍陸軍數(shù)量規(guī)模大,、兵種比例不合理,、領(lǐng)導(dǎo)指揮體制縱長橫短，以及非作戰(zhàn)單位過多過濫的問題,，一支靈敏,、合成、多能,、高效的中國特色陸軍將立于世界東方,。而軍區(qū)變戰(zhàn)區(qū)，意義更重大,。

       一是戰(zhàn)區(qū)專職謀打仗,，是一個完整的區(qū)域性作戰(zhàn)組織，未來我軍“打什么仗,、仗怎么打”就會更清楚,，而前瞻性的戰(zhàn)爭設(shè)計也會拉動和牽引軍隊建設(shè)發(fā)展，促進(jìn)部隊?wèi)?zhàn)斗力躍升,。二是軍區(qū)變戰(zhàn)區(qū),，既是一次領(lǐng)導(dǎo)指揮機構(gòu)脫胎換骨的力量重組，領(lǐng)導(dǎo)指揮層更精干高效,，也使軍事斗爭準(zhǔn)備的針對性更強,，同時戰(zhàn)區(qū)聯(lián)合訓(xùn)練的制度化、常態(tài)化,，確保了平時訓(xùn)練與未來戰(zhàn)爭對接,。

       組建軍委紀(jì)委、政法委,，讓軍旗永遠(yuǎn)鮮紅

       我軍從無到有,、從小到大、從弱到強,、從勝利走向勝利,，堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)，從嚴(yán)治軍是根本保證,。這次軍改,，是我軍在新一輪軍事革命潮起涌動中能否迎頭趕上、彎道超車的歷史機遇,，更需以依法治軍,、從嚴(yán)治軍為其開路護(hù)航。習(xí)近平主席指出,，“要著眼于深入推進(jìn)依法治軍,、從嚴(yán)治軍，抓住治權(quán)這個關(guān)鍵,，構(gòu)建嚴(yán)密的權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系”,。“重點解決軍隊紀(jì)檢,、巡視,、審計、司法,、監(jiān)督獨立性和權(quán)威性不夠的問題,，以編密扎緊制度的籠子,，努力鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。組建新的軍委紀(jì)委,，向軍委機關(guān)部門和戰(zhàn)區(qū)分別派駐紀(jì)檢組,，推動紀(jì)委雙重領(lǐng)導(dǎo)體制落到實處。調(diào)整組建軍委審計署,，全部實行派駐審計,。組建新的軍委政法委，調(diào)整軍事司法體制,，按區(qū)域設(shè)置軍事法院,、軍事檢察院，確保它們依法獨立公正行使職權(quán),?！?br/>
       優(yōu)化軍兵種力量結(jié)構(gòu)，讓“戰(zhàn)斗力”實現(xiàn)跨越

       三軍圍繞陸軍轉(zhuǎn),、陸軍圍繞重裝部隊轉(zhuǎn)的軍兵種力量結(jié)構(gòu),，已不適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭立體性、速度性,、廣域性的需要,。縱觀當(dāng)今世界主要國家軍改,，無不向結(jié)構(gòu)重組要戰(zhàn)斗力,，特別是通過重刀削減過時兵種力量，加速新銳作戰(zhàn)力量發(fā)展,，使軍隊挺立于軍事變革潮頭,。如，重點發(fā)展技術(shù)兵種和突擊力強的兵種,，加快快速反應(yīng)部隊,、輕型裝甲部隊、特種作戰(zhàn)部隊和陸軍航空兵建設(shè)等,，以應(yīng)對信息化戰(zhàn)爭體系戰(zhàn),、速度戰(zhàn)的需要。另外,，一些國家軍隊“打破軍兵種界線,，創(chuàng)建一體化部隊”也成為部隊編組形式發(fā)展的大趨勢。如美軍組建的聯(lián)合遠(yuǎn)征部隊包括陸軍師,、海軍航母戰(zhàn)斗群,、海軍陸戰(zhàn)隊部(分)隊和空軍戰(zhàn)斗機聯(lián)隊。此次軍改會上,，習(xí)近平主席強調(diào)指出,，“要著眼打造精銳作戰(zhàn)力量,，優(yōu)化規(guī)模結(jié)構(gòu)和部隊編成，推動我軍由數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效能型轉(zhuǎn)變”,。要“調(diào)整改善軍種比例,，優(yōu)化軍種力量結(jié)構(gòu)，根據(jù)不同方向安全需要和作戰(zhàn)任務(wù)改革部隊編成,，推動部隊編成向充實、合成,、多能,、靈活方向發(fā)展”。鮮明地指出了我軍戰(zhàn)斗力建設(shè)必須牢牢抓住軍兵種結(jié)構(gòu)優(yōu)化這個關(guān)鍵,。

       一是優(yōu)化軍種力量結(jié)構(gòu),，加快海、空軍力量發(fā)展,，適當(dāng)壓縮陸軍數(shù)量規(guī)模,，使我軍力量結(jié)構(gòu)能夠有效應(yīng)對未來可能從海上發(fā)起的信息化局部戰(zhàn)爭。二是優(yōu)化兵種力量結(jié)構(gòu),，削減,、淘汰過時的兵種力量，加快發(fā)展新銳作戰(zhàn)力量,，使各軍種的兵種比例更合理,。三是優(yōu)化部隊編制，著眼多樣化軍事任務(wù)需求,，建設(shè)能夠滿足不同方向,、不同威脅的多類型部隊，提高軍事斗爭準(zhǔn)備的針對性,。

       (摘自2015年12月10日《學(xué)習(xí)時報》)

       我軍特色聯(lián)合文化的內(nèi)涵要求

       李鳳彪

       習(xí)近平指出：“一項沒有文化支撐的事業(yè)難以持續(xù)長久”,。作為一種特殊的軍事文化，聯(lián)合文化是聯(lián)合指揮人才在軍事實踐中關(guān)于聯(lián)合作戰(zhàn)的知識體系,、價值取向,、思維方法、道德規(guī)范和心理意識等形成的觀念形態(tài)和行為方式,，是滋養(yǎng)和提升聯(lián)合作戰(zhàn)能力的重要“軟實力”

       忠誠可靠,、集中統(tǒng)一。堅持黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo),，既是我軍克敵制勝的根本法寶,，也是我軍先進(jìn)文化的最大優(yōu)勢、最大特色?，F(xiàn)代信息化聯(lián)合作戰(zhàn),，政治因素更加凸顯,、參戰(zhàn)力量更加多元、組織指揮更加復(fù)雜,、協(xié)同要求更加嚴(yán)格,，把高度分散的作戰(zhàn)要素、作戰(zhàn)單元,、作戰(zhàn)體系有機聚合起來,，形成強大的戰(zhàn)斗力，同樣必須有忠貞不渝的信念和集中統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo),。

       改革創(chuàng)新,、信息主導(dǎo)。當(dāng)今時代,，改革創(chuàng)新是加速軍隊建設(shè)的精神動力,，信息主導(dǎo)是贏得軍事博弈的關(guān)鍵理念，二者必然構(gòu)成聯(lián)合文化最鮮亮的時代特色,。特別是透過近年來信息化局部戰(zhàn)爭實踐和新軍事革命發(fā)展大勢,，不難發(fā)現(xiàn)信息化不僅使傳統(tǒng)的情報戰(zhàn)力量、電子戰(zhàn)力量,、指揮控制力量變得更加強大,，而且催生了網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)、心理戰(zhàn)等新的作戰(zhàn)力量,，信息主導(dǎo)已不僅是一個純技術(shù)性概念,，而逐漸成為指導(dǎo)各國軍隊軍事轉(zhuǎn)型的一個全新理念。

       靈活自主,、體系作戰(zhàn),。我軍歷來強調(diào)靈活機動的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，這是揚長避短,、擊敵軟肋的重要法寶,，為我軍聯(lián)合文化提供了重要借鑒。進(jìn)入信息化戰(zhàn)爭時代,，敵我攻防交戰(zhàn)轉(zhuǎn)換迅捷,、戰(zhàn)場形勢瞬息萬變，尤其是平臺作戰(zhàn),、體系支撐,，戰(zhàn)術(shù)行動、戰(zhàn)略保障的顯著特征,，為充分發(fā)揮我軍“活”的優(yōu)勢提供了堅實基礎(chǔ)和廣闊空間,。發(fā)展我軍聯(lián)合文化，就要正確運用聯(lián)合作戰(zhàn)的基本原則，把我軍戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)融會貫通于陸,、海,、空、天,、電,、網(wǎng)多維一體的力量體系中，轉(zhuǎn)化為未來聯(lián)合作戰(zhàn)的戰(zhàn)略指導(dǎo),、戰(zhàn)術(shù)思想和指揮藝術(shù),，你打你的、我打我的,，致人而不致于人,，形成非對稱優(yōu)勢，始終掌握戰(zhàn)略和作戰(zhàn)主動,。

       平戰(zhàn)一體,、綜合集成,。面對當(dāng)前應(yīng)對多種安全威脅,、完成多樣化軍事任務(wù)的嚴(yán)峻考驗，發(fā)展我軍聯(lián)合文化,，不僅要及時轉(zhuǎn)換和培育備戰(zhàn)打仗的新思路,，把聯(lián)合作戰(zhàn)的科學(xué)方法滲透體現(xiàn)到謀劃和指導(dǎo)部隊建設(shè)的全過程各領(lǐng)域，搞好各種資源統(tǒng)籌配置,，提高平時按照聯(lián)合作戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)部隊的層次水平,；而且要著眼增強戰(zhàn)時基于信息系統(tǒng)的體系作戰(zhàn)能力，發(fā)揮信息技術(shù)作用,，運用系統(tǒng)工程方法,，把生成戰(zhàn)斗力的各個子系統(tǒng)、分系統(tǒng)整合成一個有機的整體,，努力使武裝力量一體化,、軍隊編成一體化、指揮控制一體化,、作戰(zhàn)要素一體化成為自覺遵循,，最大限度地凝聚作戰(zhàn)能力、釋放作戰(zhàn)能量,。

       團(tuán)結(jié)協(xié)作,、聯(lián)合制勝。為共同的革命理想團(tuán)結(jié)一心,、并肩奮戰(zhàn),、爭取勝利，向來是我軍戰(zhàn)勝強敵的價值理念,。信息化條件下,，科技的迅猛發(fā)展既使各要素作戰(zhàn)能力空前提升,，也使戰(zhàn)場情況異常復(fù)雜，只有強化聯(lián)合制勝的價值理念,，做到著眼體系,、系統(tǒng)聯(lián)動，優(yōu)勢互補,、動態(tài)協(xié)同,，精誠團(tuán)結(jié)、精兵高效,，才能以最小的代價贏得最大的勝利,。發(fā)展我軍聯(lián)合文化，就要突出團(tuán)結(jié)協(xié)作,、聯(lián)合制勝,，積極構(gòu)建與聯(lián)合作戰(zhàn)相符合的勝利觀、榮譽觀,、利益觀,、得失觀，徹底破除軍兵種利益掣肘和局部狹隘觀念,，自覺養(yǎng)成自主協(xié)同,、自覺配合、交鏈互動的聯(lián)合精神,，使各種作戰(zhàn)力量最優(yōu)組合,、無縫鏈接，彰顯效能,、合力制勝,。

       (作者為成都軍區(qū)副司令員)

       (摘自2015年12月23日《解放軍報》)

       俄美：培養(yǎng)聯(lián)合作戰(zhàn)軍事人才

       田義偉

       全面培育聯(lián)合作戰(zhàn)指揮人才、聯(lián)合作戰(zhàn)信息化訓(xùn)練管理人才,、聯(lián)合作戰(zhàn)信息技術(shù)專業(yè)人才,，推進(jìn)高素質(zhì)聯(lián)合作戰(zhàn)人才隊伍建設(shè)，是世界各國軍隊改革中在文化層面促進(jìn)聯(lián)合作戰(zhàn)能力形成的基本途徑

       俄軍把培養(yǎng)聯(lián)合作戰(zhàn)人才作為軍事文化的優(yōu)先發(fā)展方向,，認(rèn)為軍隊院校是軍事人才培養(yǎng)的基地,，是孕育聯(lián)合文化的搖籃，對聯(lián)合文化的發(fā)展起到引領(lǐng)示范作用,。俄軍為拓展學(xué)員的知識結(jié)構(gòu),，增進(jìn)軍兵種之間的相互了解，消除“門戶之見”,，對軍事教育體制進(jìn)行了重大改革,，強化構(gòu)建初、中、高級聯(lián)合教育體制,，在教育全程提升聯(lián)合作戰(zhàn)指揮能力,。2008年底，俄軍開始對軍事教育體系進(jìn)行全面整合,，正如俄總統(tǒng)普京所指出：“軍事教育正在經(jīng)歷重大改革,。我們正在組建10個大型科研教學(xué)中心，所有這些機構(gòu)都建在一套嚴(yán)格的垂直體系中,，并根據(jù)服役情況為軍官們提供不斷提升自身職業(yè)水平的機會,。在這方面，我們既依靠自身的傳統(tǒng),，也借鑒了世界上的實踐經(jīng)驗,。”

       俄國防部教育司透露,，為連續(xù)不間斷地提高各級軍官的聯(lián)合作戰(zhàn)素養(yǎng),，今后將充分發(fā)揮在職短期培訓(xùn)的作用，及時更新軍官隊伍的知識結(jié)構(gòu),，確保軍官成為掌握現(xiàn)代技術(shù)的高水平專業(yè)人員,。俄軍還在高、中級軍事學(xué)院開設(shè)了信息化聯(lián)合作戰(zhàn)講座,，重新修訂了教學(xué)大綱,，使院校教學(xué)內(nèi)容更加貼近現(xiàn)代戰(zhàn)爭實際,。俄總參軍事學(xué)院組織聯(lián)合作戰(zhàn)研討,，提高學(xué)員信息化聯(lián)合作戰(zhàn)指揮能力，打造精通聯(lián)合文化的復(fù)合型指揮員,。俄軍加強聯(lián)合指揮人才培養(yǎng)的經(jīng)驗告訴我們,，必須把基于信息系統(tǒng)的一體化聯(lián)合作戰(zhàn)教育訓(xùn)練納入指揮員的培訓(xùn)之中，使指揮人員在初,、中級指揮崗位上都能按計劃接受有關(guān)“一體化聯(lián)合作戰(zhàn)”的教育與訓(xùn)練,，使其在進(jìn)入高級指揮崗位之前就掌握相關(guān)的知識、技能,，具備一定的聯(lián)合素養(yǎng),。高超的聯(lián)合作戰(zhàn)指揮藝術(shù)，積淀著聯(lián)合文化的深厚底蘊,，刻畫著聯(lián)合文化的深刻印跡,。它貫穿于聯(lián)合作戰(zhàn)人才成長的全過程，滲透到聯(lián)合作戰(zhàn)人才成長的各個方面,，影響著聯(lián)合作戰(zhàn)人才的思維方式,、價值觀念、心智模式和行為習(xí)慣，是聯(lián)合作戰(zhàn)人才鍛造的催化劑和倍增器,，從根本上決定著聯(lián)合作戰(zhàn)人才培養(yǎng)的質(zhì)量和水平,。

       在實際訓(xùn)練中，世界上許多國家軍隊都強調(diào),，各軍兵種,、各部隊要把聯(lián)合訓(xùn)練放在優(yōu)先的位置，著重培養(yǎng)指揮員跨軍種,、兵種,、部門的協(xié)同意識和能力，強調(diào)從基礎(chǔ)的單兵訓(xùn)練開始,，就向士兵灌輸“本能的聯(lián)合思維”,，使指揮員和士兵充分認(rèn)識到自己是聯(lián)合部隊的一員，是整體作戰(zhàn)力量的一分子,，自覺地從聯(lián)合的角度思考問題,，采取行動。以美軍的聯(lián)合作戰(zhàn)為例,，美軍在經(jīng)歷了消除軍種沖突,，彌合軍種縫隙兩個階段后，現(xiàn)正處于多軍種能力無縫隙融合階段,，向著內(nèi)聚式聯(lián)合發(fā)展,。

       (作者為軍事科學(xué)院外軍部政治協(xié)理員 )

       (摘自2015年12月28日《參考消息》)

       來源：《紅旗文摘》雜志2016年第2期